Leadership en action

  • Leadership en action

Le programme, offert gratuitement aux membres de l’AEFO, vise à :

  • Faire mieux connaître l’AEFO aux membres ayant un intérêt envers l’implication syndicale.
  • Comprendre le contexte dans lequel évolue l’AEFO et l’importance des partenariats, du réseautage et de l’activisme communautaire et gouvernemental.
  • Démystifier le syndicalisme et la notion d’engagement.
  • Développer des habiletés de leadership au quotidien : comment mobiliser et motiver, comment prendre la parole pour influencer et inspirer, etc.

Le programme s’adresse tout particulièrement aux membres qui souhaitent :

  • Contribuer davantage à la vie syndicale.
  • Agir comme moteur de changement dans leur lieu de travail et auprès de leurs collègues.
  • Développer leurs habiletés en leadership.
  • Mieux connaître le monde syndical.

Objectifs du programme

Faire mieux connaître l’AEFO aux personnes ayant un intérêt envers l’implication syndicale.

Comprendre l’écosystème dans lequel évolue l’AEFO et l’importance des partenariats, du réseautage et de l’activisme communautaire et gouvernemental.

Démystifier le syndicalisme et la notion d’engagement.

Développer des habiletés de leadership au quotidien dont notamment comment mobiliser, prendre la parole pour influencer et inspirer l’autonomisation professionnelle.

À quoi s’attendre

Lectures, réflexions, discussions, mises en situation et élaboration d’un plan d’action personnel.

La participation aux trois séances en personne est obligatoire :

Ottawa

22-23 novembre 2024

1

Toronto

21-22-23 février 2025

(inclut la participation à l’AA)

2

Toronto

2-3 mai 2025

3

À qui s’adresse cette formation*

  • Les membres de l’AEFO qui souhaitent contribuer davantage à la vie syndicale.
  • Les membres qui veulent jouer un rôle d’agent de changement dans leur lieu de travail et auprès de leurs collègues.
  • Les membres qui souhaitent développer des habiletés en leadership.
  • Les membres qui s’engagent à participer activement à toutes les composantes du programme de Leadership en action.
*Les membres du conseil d’administration, les présidences d’unité et les membres des comités directeurs ayant plus de deux ans d’expérience ne sont pas visés par ce programme.

La participation au programme est gratuite. La suppléance lorsque requise et les frais afférents à la participation seront assumés par l’AEFO selon les paramètres de la politique sur le remboursement des dépenses.

La période de mises en candidatures est terminée. Merci de votre intérêt.

L’ensemble des candidatures reçues sera étudié par l’équipe du programme de Leadership en action. La sélection se fera en fonction du profil recherché et dans un souci d’assurer la représentation de la pluralité des membres de l’AEFO. Le comité sélectionnera un maximum de 25 participantes et participants.

Les personnes retenues seront avisées avant la fin octobre 2024.

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